Mamy dla ciebie pracę

Ogłoszenie o naborze na stanowisko konserwatora – animatora w Stacji materiałowej „Druga szansa” w Sztumie w ramach projektu „Sztum circular economy – odpowiedzią na współczesne wyzwania klimatyczne”

I.    Kandydat ubiegający się o zatrudnienie musi spełniać następujące wymagania niezbędne:
1)    wykształcenie min. zawodowe,
2)    podstawowa umiejętność obsługi komputera, 
3)    prawo jazdy kat. B,
4)    obsługa elektronarzędzi (pilarka, frezarka, szlifierka itp.),
5)    rzetelność i dokładność wykonywanych prac,
6)    umiejętności interpersonalne, komunikatywność, kultura osobista,
7)    punktualność, dyspozycyjność, samodzielność.

II.    Wymagania dodatkowe
1)    doświadczenie na podobnym stanowisku,
2)    wiedza z zakresu zasad zagospodarowywania i hierarchii postępowania z odpadami, recyklingu i upcyklingu, 
3)    posiadanie umiejętności technicznych w zakresie naprawy, restaurowania i nadawania nowych funkcji przedmiotom użytym,
4)    posiadanie umiejętności animatorskich niezbędnych do prowadzenia zajęć edukacyjnych  i warsztatów w tematyce gospodarki o obiegu zamkniętym, 
5)    uprawnienia SEP do 1kW.

III.    Zakres zadań na stanowisku obejmuje m.in.:
1)    Przyjmowanie od mieszkańców przedmiotów użytych,
2)    Wykonywanie drobnych prac naprawczych, restauratorskich i innych niezbędnych do nadania „drugiego życia” przedmiotom użytym,
3)    Nadzór i instruowanie użytkowników Stacji materiałowej,
4)    Prowadzenie warsztatów dla mieszkańców z zakresu metod naprawy, restaurowania, ozdabiania i nadawania nowych funkcji przedmiotom użytym,
5)    Udział w organizacji Dni Otwartych i współpraca z placówkami oświatowymi z terenu Gminy Sztum,
6)    Dbanie o prawidłowy stan techniczny i czystość powierzonego sprzętu i mienia, a także 
o ład i porządek na terenie hali naprawczo – magazynowo – wystawienniczej i wokół obiektu (sprzątanie, odśnieżanie, zamiatanie, koszenie, grabienie itp.), 
7)    Prowadzenie niezbędnej dokumentacji związanej z funkcjonowaniem Stacji materiałowej,
8)    Przestrzeganie obowiązującego Regulaminu Stacji materiałowej „Druga szansa”, przepisów BHP, przeciwpożarowych i sanitarnych,
9)    Inne zlecone przez zleceniodawcę. 

IV.    Wymagane dokumenty
1)    list motywacyjny,
2)    CV (życiorys) zawierający informacje o przebiegu pracy zawodowej,
3)    kwestionariusz dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie w ramach umowy cywilnej    według    załączonego wzoru,
4)    kserokopia dokumentu poświadczająca wykształcenie,
5)    kserokopie dokumentów potwierdzających posiadane uprawnienia, kursy itp.,
6)    inne dokumenty dodatkowe potwierdzające wiedzę, umiejętności i kwalifikacje mile,
7)    widziane.

V.    Informacje o warunkach pracy na danym stanowisku:
1)    Rodzaj umowy: umowa zlecenie,
2)    Czas pracy: 40 godzin tygodniowo,
3)    Miejsce pracy: Sztum,
4)    Wynagrodzenie miesięczne. 

VI.    Do dalszego etapu rozstrzygnięcia konkursu tj. rozmów kwalifikacyjnych zaproszone zostaną osoby, które będą spełniały wymogi określone w pkt I i II ogłoszenia. 

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać osobiście w siedzibie Urzędu Miasta i Gminy lub pocztą na adres Urzędu Miasta i Gminy w Sztumie ul. Mickiewicza 39, 82-400 Sztum z dopiskiem: Nabór na stanowisko konserwatora – animatora do dnia 16.10.2023r. do godz. 15:30 (decyduje data wpływu oferty do UMiG Sztum). Aplikacje, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane. Informacja o wyniku naboru zostanie umieszczana na stronie internetowej Biuletynu Informacji Publicznej /www.bip.sztum.pl/ oraz pisemnie na adres kandydatów spełniających wymagania obowiązkowe.
Wymagane dokumenty aplikacyjne: list motywacyjny, szczególnie CV (z uwzględnieniem dokładnego przebiegu kariery zawodowej) powinny być opatrzone klauzulą:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych, zawartych w dokumentach aplikacyjnych przez Urząd Miasta i Gminy Sztum, ul. Mickiewicza 39, 82-400 Sztum, w celu przeprowadzenia obecnego postępowania rekrutacyjnego”.
Jednocześnie informujemy, że dokumenty wybranego i zatrudnionego kandydata zostaną dołączone do dokumentacji związanej z realizacją umowy. Pozostałe dokumenty nie odebrane przez kandydata w terminie 3 miesięcy od daty upowszechnienia informacji o wyniku naboru, zostaną komisyjnie zniszczone.
Zastrzegamy sobie możliwość odwołania konkursu bez podania przyczyn.

OBOWIĄZEK INFORMACYJNY:
INFORMACJA DOTYCZĄCA PRZETWARZANIA DANYCH OSOBOWYCH DLA KANDYDATÓW DO PRACY

Kto jest administratorem danych osobowych?
Administratorem danych osobowych jest Urząd Miasta i Gminy Sztum, ul. Mickiewicza 39, 82-400 Sztum.
Jaki jest cel i podstawa prawna przetwarzania danych osobowych?
Państwa dane osobowe w zakresie wskazanym w przepisach prawa pracya będą przetwarzane w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnegob, natomiast inne dane, na podstawie zgodyc, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
Jeżeli w dokumentach zawarte są dane, o których mowa w art. 9 ust. 1 RODO konieczna będzie Państwa zgoda na ich przetwarzanied, która może zostać odwołana w dowolnym czasie.
a.    Art. 221 ustawy z 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy (Dz.U. 2022 poz. 1510) oraz Rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 10 grudnia 2018 r. w sprawie dokumentacji pracowniczej (Dz. U. 2018 poz.2369),
b.    Art. 6 ust. 1 lit. b Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie
o ochronie danych) (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016, str. 1, z późn. zm.) (dalej: RODO);
c.    Art. 6 ust. 1 lit a RODO;
d.    Art. 9 ust. 2 lit. a RODO.
RODO - ROZPORZĄDZENIE PARLAMENTU EUROPEJSKIEGO I RADY (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia
2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych).

Nie przewiduje się przetwarzania danych osobowych w celach innym niż te, w których dane osobowe zostały zebrane.

Komu udostępniamy dane osobowe?
Odbiorcami danych osobowych mogą być podmioty upoważnione na podstawie przepisów prawa oraz podmioty, które na podstawie zawartych umów przetwarzają dane osobowe w imieniu Administratora.
Dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego/organizacji międzynarodowej.

Jak długo przechowujemy dane?
Dane osobowe będą przechowywane do momentu zakończenia procesu rekrutacji.

Jakie ma Pani/Pan uprawnienia w zakresie przetwarzanych danych?
Przysługuje Pani/Panu prawo do dostępu do swoich danych osobowych oraz prawo ich sprostowania (w tym uzupełnienia), usunięcia oraz ograniczenia przetwarzania, zgodnie z przepisami RODO.
Każda osoba, której dane dotyczą, w przypadku gdy przetwarzanie odbywa się na podstawie zgody – ma prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
Ponadto przysługuje Pani/Panu prawo do wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa, tel. (22) 531 03 00,

Czy musi Pani/Pan podać nam swoje dane?
Podanie danych osobowych w zakresie wynikającym z art. 221 Kodeksu Pracy jest warunkiem uczestnictwa w procesie rekrutacyjnym. Podanie innych danych jest dobrowolne. Konsekwencją nie podania danych osobowych, wynikających z art. 221 Kodeksu Pracy, będzie brak możliwości udziału w procesie rekrutacyjnym.

Czy dane podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji (w tym profilowaniu)?
Pani/Pana dane nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji. Nie profilujemy Pani/Pana danych osobowych.
Jak uzyskać dodatkowe informacje o przetwarzania Pani/Pana danych osobowych? Adres do korespondencji: Urząd Miasta i Gminy Sztum, ul. Mickiewicza 39, 82-400 Sztum Adres email: sztum@sztum.pl
Inspektor Ochrony Danych: Krzysztof Jóźwik, e-mail: iod@sztum.pl